呼吸器

一线动态熔炼车间多措并举促生产经营降

发布时间:2022/6/8 13:28:51   
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熔炼车间多措并举促生产经营降本增效

4月10日,熔炼车间生产骨干正根据入炉料熔化情况,及时调节燃烧气风比,充分利用高温区,尽力控制渣性,确保每班所出冰铜数量、吨位和品位全部达标。

为确保生产的稳定和经济技术指标的不断优化,该车间一是从源头入手,狠抓原料入炉前的配料工作,抑制炉膛负压波动,有效控制烟气量;二是加强技术攻关,降低喷枪向炉膛鼓风量,提高澳炉富氧浓度、提升冰铜品位;三是强化过程管控,定时定点取样、及时通报化验数据、跟踪调整物料添加,稳定控制含硫指标;四是加大隐患排查整治,严格规范员工按照各岗位标准化操作,杜绝违章违规操作现象的发生,为安全顺行打下坚实的基础。(杨剑)

熔炼车间开展正压呼吸器使用培训

4月8日,为进一步提高职工对应急救援物资的正确使用能力,熔炼车间组织班组安全员,在车间会议室开展正压空气呼吸器佩戴使用方法培训,提高职工安全防护技能,筑牢安全防线。

授课人首先通过APP幻灯片,对正压式空气呼吸器正确佩戴使用方法进行了图文并茂的详细讲解,让大家熟知正压呼的构造原理、日常维护保养、面罩的佩戴、使用方法步骤以及使用中的注意事项等。为确保培训取得实效,该车间将理论知识培训和实际操作相结合,由专业人员现场手把手指导大家轮流练习。通过理论+实操,让培训入脑入心,进一步增强职工安全防护技能,提高全员安全管理水平。(程亚坤)

转炉车间开展理论培训强化岗位技能提升

4月9日,转炉车间组织全体转炉炉前工开展炉前理论知识培训,并进行理论知识考试,进一步强化炉前理论操作知识技能提升。

为加强关键岗位操作技能提升,该车间将职工岗位胜任能力纳入车间季度培训计划,并提前发布学习内容,要求关键岗位人员认真学习理论知识,并结合日常操作实践加深理论知识学习从而掌握。同时,该车间在每季度开展培训时,针对不同时期指标控制重点和生产状态的侧重点不同,合理制作培训课件,做到有针对性培训,再在培训后组织现场考试,检验职工近期的学习和培训的效果,为加强关键岗位管理打下基础。(黄琨)

电解车间持续提升现场改善治理

4月10日,电解车间岗位人员在为机组点检维护,确保自动化机组高效运行,切实将6S管理内化于心、外化于行,人人参与到现场环境维护中。

为巩固6S管理成果,进一步将车间6S管理工作引向深入,该车间结合岗位实际,全员参与、从自身岗位做起,全面改善现场环境,优化制定车间6S管理实施目标和规范标准,推进6S样板区创建工作。充分展示先进单位6S管理经验,开展对标学习,促查找不足补齐短板。充分运用6S管理方法和措施,优化制从现场死角治理、设备卫生改善、现场美化亮化等方面,积极进行整改与完善,以点带面,将现场管理达标工作落在实处,以达到全员参与、自主改善、持续提升的目的,确保6S管理持续有效推进。(晨曦)

硫酸车间防疫保产两手硬

4月11日,硫酸车间组织管理人员,通过现场检查、网络联系排查等方式,对在岗和轮休所有人员进行防疫管控,在车间全员得到正常防控的同时,确保生产稳定有序。

在落实厂部防疫保产工作的基础上,该车间通过再细化防控、再主动作为,实现防疫保产两手硬。一方面,在实施消杀措施的基础上,对在岗人员实行现场检查,面对面查健康码、行程码,追踪班上班下的每一个时间节点。对轮休人员实行实时位置上报,严格细化职工的每一个防护细节,在保护职工健康的基础上,不给防疫大局添乱。另一方面,在保障社区防疫工作的基础上,对封控人员工作实行临时顶岗。党员骨干主动站出来、住在厂内,轮流为缺岗人员加班。车间及大班管理人员自觉行动起来,实行值班制,实时保证系统稳定生产。(刘忠)

硫酸车间优化冷却设备运行效率促生产

近日,硫酸车间提前对净化工序,气冷塔板式换热器,逐步进行逐步换车、结垢清理、密封圈紧固,以应对逐步升高的气温对净化工序冷却设备的影响,确保下一步系统的高效优质运行。

随着气温逐步升高,给现场冷却系统提出警示,而板式换热器则是降温作业的“把关”设备,如果降温效果达不到工艺要求,就会使下一工序的干吸系统水平衡无法维持,使整个化工工艺控制受到影响。由于净化工序循环稀酸含有多种杂质,在运行过程中,酸泥等杂质容易在板式换热器的板片上发生粘接,从而逐步降低换热效果,工艺控制达不到要求。该车间一改被动局面,提前对板片进行逐台、逐片清理,让它们处于“最佳状态”,并随时保证一台换热器的备用需求,为下一步生产未雨绸缪。(刘忠)

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